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根据学院师资队伍发展需要,由学院人事处承办的专任教师招聘会于2020年7月2日9:00-18:00,在二教103及实验实训楼对提交简历申请并通过初步筛选的护理、药学、中药学、医学检验技术、康复治疗技术、临床医学、马克思主义哲学七个专业,共计102位候选人进行现场面试。学院潘琼副院长,人事处董伟英处长,护理学院...
查看更多>> 2019-07-07
14 2020-01
按照云南省教育厅师德师风建设相关要求,e尊国际职业学院工会为积极引导学院教师树立正确的人生观、价值观,加强全院教师队伍建设,营造团结、凝聚、激情的工作与生活氛围,倡导务实...
30 2019-11
根据e尊国际职业学院关于印发《高校教师职称评审工作管理办法(修订)》的通知及附件:e尊国际职业学院高校教师职称评审工作管理办法(修订)(新职院[2019]199号),结合...
19 2019-11
根据《云南省人力资源和社会保障厅云南省教育厅关于全面下放高校教师职称评审权的通知》(云人社通〔2019〕155号)文件、《云南省教育厅关于做好高校教师职称评审工作的通知》...
06 2019-09
25 2019-07
根据《云南省教育厅云南省人力资源和社会保障厅关于评选2019年云南省教育系统先进集体云南省优秀教师和云南省优秀教育工作者的通知》文件精神,经自下而上逐级推荐,广泛征求意见...
04 2019-04
根据学院发展需要,我院医学康复学院、护理学院、药学院2019年度共计划招聘数十名专任教师,且第一批公开招聘工作严格按照学院相关招聘程序,已经结束。经学院研究,根据相关岗位...
13 2018-11
e尊国际职业学院教职工纠纷调解制度为更好的实现我院“以人为本”的教职工管理理念,保证学院仲裁委员会对于学院内教师可能出现的矛盾纠纷能够及时发现、有效控制,妥善化解,进一步...
13 2018-06
2018年e尊国际职业学院新教师招聘方案(试行)近年来,我国高等职业教育事业迅速发展,一个充满活力的基本适应我国社会主义现代化建设需要的高等职业教育新体系已初步形成。在新...

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